Размер минимальной зарплаты, пенсии и всех госпособий увеличился в Казахстане

Размер минимальной зарплаты, пенсии и всех госпособий увеличился в Казахстане

Размер минимальной базовой пенсии будет повышать поэтапно в течение пяти лет до 70% от величины прожиточного минимума, максимальной – до 120%.

Речь идёт о повышении МЗП с 70 000 до 85 000 тенге.

В первую очередь повышение МЗП коснется "низкооплачиваемых" работников. Во-вторых, работодатели, которые при установлении уровня зарплаты используют показатель МЗП, также будут пересматривать заработную плату других категорий работников с учетом межразрядной системы квалификаций.

Также все виды государственных пособий и базовая пенсионная выплата повышены на 7% в соответствии с прогнозным уровнем инфляции, определяемым Нацбанком, солидарная пенсия – на 9%, то есть с опережением уровня инфляции на 2%.

Средний размер совокупной пенсии из бюджета (без учета выплат из ЕНПФ) в 2024 году составит 130 414 тенге (в 2023 году было 120 838 тенге).

Также начиная с 2023 года, в течение пяти лет, ежегодно поэтапно повышается минимальная базовая пенсия до 70% от величины прожиточного минимума, максимальной – до 120%.

"Так, с 1 января 2024 года минимальный размер базовой пенсии повышен с 60% до 65% от прожиточного минимума, что составляет 28 215 тенге, максимальный размер со 100 до 105 % от прожиточного минимума, что составляет 45 578 тенге", – говорится в сообщении.

Несколько примеров увеличения размеров государственных пособий с 1 января 2024 года:

  • пособие на рождение первого, второго и третьего ребёнка увеличилось со 131 100 до 140 296 тенге, на рождение четвертого и более ребёнка – с 217 350 до 232 596 тенге;
  • пособие многодетным семьям, размер которого зависит от количества детей, увеличилось для семей с четырьмя детьми с 55 304 до 59 183 тенге, с 10 детьми – со 138 000 до 147 680 тенге;
  • пособие для лиц с инвалидностью I группы увеличено с 89 248 до 95 496 тенге, II группы – с 71 398 до 76 397 тенге, III группы – с 48 681 до 52 089 тенге.

Также увеличены выплаты по потере кормильца и утрате трудоспособности из госфонда социального страхования (далее – ГФСС) на 7%. Данные выплаты осуществляются участникам системы обязательного соцстрахования дополнительно к госпособиям из бюджета.

Размеры выплат индивидуальны и зависят от нескольких факторов:

  • среднемесячный доход, с которого производились социальные отчисления в ГФСС за последние два года;
  • коэффициенты утраты трудоспособности;
  • количество иждивенцев;
  • стаж участия в системе обязательного соцстрахования и замещения дохода.

Подписывайтесь на наш WhatsApp-канал